新学期伊始，技工学校根据职代会精神，结合学校实际，确定了2006年工作思路和措施：

     一、切实抓好安全工作。加强学生实习前安全教育和培训，不达标者不准参与实习生产；学生宿舍严格执行出入证及晚间点名制度，严防外人进入宿舍。

     二、加强学生管理工作。修改完善班主任管理规定，严格考核制度；加强德育教育，发挥团总支、学生会作用，开展各种健康向上的校园文化活动。

     三、不断提高教学质量。按照人力资源处培训计划培训教职员工，鼓励教师进修；定期检查各专业课教研活动，努力提高教学水平。

     四、完成全年招生指标。实行全员招生政策，突出宣传企业办技校的优势和特点，以较高的学生就业率促进招生工作的开展。

     五、进一步改进、完善学校基础管理工作。遵照公司的各项管理制度，并结合各重点学校先进的办学理念和办学经验，对学校现有的管理制度加以补充、完善，并认真贯彻执行。

     新学期，新气象，技工学校全体员工将认真贯彻、落实职代会精神，在新的一年里振奋精神、严格管理，为企业培养合格的技能人才！