10月28日，济南市国有资产监督管理委员会受济南市委委托，来公司就第九届济南市专业技术拔尖人才推荐人选进行民主测评。市国资委井文耀处长、周君处长出席会议并讲话。公司经理层、部分中层领导干部和党员代表参加会议。

     为认真贯彻落实党的十七大精神，进一步加强我市高层次专业技术人才队伍建设，大力实施“人才强市”战略，落实“党管人才”原则，今年济南市组织开展了第九届专业技术拔尖人才选拔工作。公司董事长王伯之、总工程师杨家芳已通过此次选拔工作，市国资委受市委委托来公司对其进行民主测评。民主测评会上，市国资委企业领导人员管理处处长井文耀首先介绍了专业技术拔尖人才选拔工作的重要性和意义。然后，向大家详细介绍了此次民主测评的主要内容和步骤。井文耀处长指出，此次选拔工作遵循民主、公开、平等、竞争、择优的原则；遵循社会认可和业内认可并重的原则；遵循以对济南市实际贡献为重要标准的原则等等。根据测评会的各项要求，与会人员仔细填写并提交了考核意见表。

    济南重工的快速发展是公司全体员工共同努力的结果，也是公司优秀人才促进的结果。公司董事长王伯之、总工程师杨家芳在公司快速发展中的贡献有目共睹，对推动济南市经济发展也是举足轻重。在此祝贺公司董事长王伯之、总工程师杨家芳荣获济南市专业技术拔尖人才称号。

市国资委井文耀处长讲话现场