随着社会主义市场经济的发展，国有企业改革发展所面临的经济环境也发生了巨大的变化，竞争更加激烈，不可避免地冲击到企业职工的切身利益。而工会作为企业与职工间的桥梁和纽带，是推动企业改革发展的着眼点，也是构建和谐企业劳动关系的着力点。

    近日，通用机械厂工会分批组织各工段班组长及职工代表召开民主座谈会，主要针对新旧工时转换、工时考核等相关问题进行沟通交流。会上，大家畅所欲言，积极提出自己的想法和意见，不仅提出了很多好的有建设性的建议，同时也对分厂的相关管理规定有了更加全面的了解和认识，进一步拉近了企业与职工的距离。会后，通用机械厂工会主席将对这些建议汇总整理后上报给分厂领导，最终将根据实际情况积极采纳一些可行性建议。

    同时，通用机械厂工会对合理化建议奖励办法进行了完善，有效提高了广大一线工人的积极性、主动性和创造性。今后，通用机械厂工会将针对职工比较关心的问题定期组织召开民主座谈会，及时了解、掌握职工的思想动态，积极与职工沟通、交流，充分尊重职工意愿，力所能及的为职工办实事，增强企业的凝聚力，构建和谐企业，加快企业发展。